Suderinkite karjeros kryptį su tuo, kas jums iš tiesų svarbu.
Prasminga ir tvari karjera kuriama ne vien remiantis gebėjimais ar patirtimi. Prasminga ir tvari karjera kuriama ne vien remiantis gebėjimais ar patirtimi. Jai svarbu suprasti, kas mus motyvuoja, kaip esame linkę dirbti ir kokioje aplinkoje galime geriausiai atsiskleisti.
Facet5 Career Motivators – asmenybe grįstas karjeros ugdymo įrankis, padedantis atpažinti darbo aplinką, atsakomybes ir profesines galimybes, kurios geriausiai dera su žmogaus natūraliais prioritetais ir stiprybėmis.
Jis ypač naudingas planuojant karjerą, vedant ugdymo pokalbius ar priimant sprendimus profesinių pokyčių metu. Career Motivators suteikia praktiškų įžvalgų apie motyvaciją, darbo stilių ir ilgalaikį žmogaus bei karjeros krypties suderinamumą.
Susiejant asmenybės įžvalgas su karjeros sprendimais, Career Motivators padeda žmonėms kurti motyvuojančią, prasmingą ir tvarią profesinę veiklą, o organizacijoms – kryptingiau ugdyti talentus, stiprinti vidinį mobilumą ir darbuotojų išlaikymą.
Kodėl verta rinktis Career Motivators?
Prasmingesni karjeros sprendimai
Geresnis karjeros krypties atitikimas
Kryptingi pokalbiai apie karjerą
Lengvai pritaikoma praktikoje
Kas lemia pasitenkinimą karjera
Praktinės įžvalgos pagrįstiems karjeros sprendimams
Pagrindinių stiprybių žodžių debesis
Vizualiai apibendrina asmenybės bruožus, turinčius įtakos motyvacijai ir karjeros prioritetams.
Motyvuojantys ir demotyvuojantys veiksniai
Padeda atpažinti sąlygas, aplinką ir patirtis, kurios žmogui suteikia energijos arba, priešingai, mažina motyvaciją ir įsitraukimą.
Karjeros motyvatorių profilis
Parodo, kaip žmogaus prioritetai dera su septyniomis Career Motivators karjeros aplinkomis ir kurios iš jų geriausiai atitinka jo motyvaciją bei darbo prioritetus.
Darbo stiliaus įžvalgos
Padeda suprasti, kaip žmogus bendrauja, priima sprendimus, reaguoja į iššūkius ir kaip elgiasi patirdamas spaudimą.
Tobulėjimo rekomendacijos
Pateikia praktiškas kryptis karjeros planavimui, profesiniam tobulėjimui ir būsimiems sprendimams.
Nuo asmenybės pažinimo iki aiškesnės karjeros krypties
FACET5 ASMENYBĖS PROFILIS
KARJEROS MOTYVATORIŲ ŽEMĖLAPIS
DARBO STILIAUS ANALIZĖ
KARJEROS KRYPTIES PLANAVIMAS
Įžvalgas paverčiame užtikrintais karjeros sprendimais
Didžiausia Career Motivators vertė atsiskleidžia tuomet, kai įžvalgos aptariamos prasmingo pokalbio ir refleksijos metu.
Dirbdamas su akredituotu Facet5 praktiku, koučeriu ar personalo specialistu žmogus gali:
• aiškiau suprasti savo karjeros kryptį;
• geriau suprasti, kas ilgainiui palaiko jo motyvaciją, įsitraukimą ir veiksmingumą;
• atpažinti karjeros galimybes, geriausiai derančias su jo stiprybėmis ir prioritetais;
• priimti labiau pagrįstus ir užtikrintus karjeros sprendimus;
• susikurti praktišką tobulėjimo planą, padedantį kryptingai judėti pirmyn.
Rezultatas – daugiau aiškumo, geresnis profesinės krypties atitikimas ir kryptingesnė karjeros pažanga.
Facet5 Career Motivators trumpai
Ataskaitos pavyzdys
Klausimynas
• Trunka apie 15–17 min.
Kalbos
Rezultatų aptarimas
• Su akredituotu praktiku ar kitu specialistu
Taikymo sritys
Norite geriau suprasti, kas iš tiesų lemia jūsų karjeros pasirinkimus?
Pasikalbėkime apie tai, kaip Career Motivators gali padėti priimti užtikrintesnius karjeros sprendimus, geriau suderinti profesinę kryptį su savo stiprybėmis ir kurti prasmingą, tvarią karjerą.